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在互联网公司代码农民享受灵活的股权分红的同时,金融企业的激励也在逐步追赶。

在成功完成第一个员工计划仅半个月后,10月9日晚,华创杨安再次启动了股份回购计划。根据回购公告,华创延安近期回购金额在3亿元至6亿元之间,回购价格不超过15.26元/股。回购的股份仍将用于员工持股计划和股权激励计划。

又是别人家的公司!华创阳安再推股权激励 出资数亿回购股份 两名董事投反对

回购计划公布后,华创延安的股价在10月10日早盘迅速转红,一度上涨逾5%。收盘时,华创延安收盘上涨2.82%。

然而,对于华创延安推进股权激励的计划,新希望的两名董事再次投了反对票,认为激励计划过于频繁,激励效果有限。从近年来两位董事多次投反对票/弃权票这一事实来看,双方仍在坚持公司的业务发展理念。

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华创延安再次推出回购计划

第一个员工持股计划成功实施后,华创杨安再次加大了对员工的激励力度。

10月9日晚,华创杨安发布了回购公司股份的方案公告,回购资金总额为3-6亿元,回购价格不超过15.26元/股。若按上限金额和最高回购价格计算,预计华创延安此次可回购股份3931.85万股,占目前已发行股本总额的2.26%。

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就回购资金来源而言,华创洋安被称为公司自有资金,即通过发行优先股或公司债券/金融机构贷款等方式筹集的资金。截至2019年6月30日,华创杨安总资产426.38亿元,货币资金12.01亿元(扣除代理买卖证券的资金),归属于上市公司股东的净资产150.43亿元。按照6亿元的上限,回购资金占总资产的1.41%,占净资产的3.99%。

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华创杨安表示,根据公司目前的经营状况和未来发展规划,公司认为实施股份回购不会超过6亿元,回购资金将在回购期内逐一支付,这不是一次性支付,不会对公司的经营活动、财务状况和未来重大发展产生重大影响。

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对于二级市场而言,股东持股和上市公司回购都是重要的利好消息。10月10日上午,华创延安的股价迅速转红,一度上涨逾5%,领先券商类股。

激励措施仍在继续

回购股票有什么用?当然是继续激励员工。

华创杨安表示,股份回购是基于对公司未来发展的信心和对公司价值的判断。为了进一步建立和完善公司的长期激励机制,有效地将股东利益、公司利益和核心团队的个人利益结合起来,使各方能够更加紧密地合作,促进公司的长期发展,股份回购拟用于员工持股计划、股权激励计划等。

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早在2018年6月,华创杨安(当时为保硕)就推出了回购股份的计划,并陆续进行了几次调整。根据回购计划,该公司计划以每股不超过15.26元的价格,用5亿元回购股份。今年7月3日,相关股份回购完成,共回购4914.24万股,回购金额5亿元。

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通过股份回购,华创杨安第一个员工持股计划于今年9月17日顺利落地。根据之前的计划,员工持股计划为4亿元,通过华创证券制定的三个资产管理计划来实施。华创杨安表示,公司员工持股计划的目的是建立和完善激励约束机制,充分调动员工的积极性和创造性,吸引和留住优秀人才,确保公司战略目标的实现,促进公司持续健康发展。

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从员工参与的角度来看,华创延安的第一个员工持股计划可谓“风雨兼程”。除公司7名高管外,共有973名员工参与,认购总额为3.811亿元,占认购股份的95%。根据2018年年报,华创杨安共有2577名员工,该员工持股计划惠及40%的员工。

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值得注意的是,作为华创延安的重要子公司,截至2018年底,华创证券共有员工1949人,占员工总数的3/4以上。也就是说,当华创杨安相继推出员工持股计划时,仍有大量华创证券员工将从中受益。

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长期以来,受大量国有企业的存在和证券从业人员股权的限制,很少有证券公司成功实现了员工股权激励。早在2015年,华创证券就在行业中处于领先地位,公司的143名核心员工和管理层通过建立员工持股平台增加了资本。根据华创证券2015年年报,增资完成后,华创证券内部董事和高级管理人员作为有限合伙人,通过员工持股平台持有1122万元的股权。

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然而,华创证券在路宝硕股票曲线上市后,员工持股计划的实施更加规范和透明。第一个员工持股计划完成后,华创证券推出股份回购来激励员工,着实让人“又羡慕又讨厌”。

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两位新希望董事再次投票反对

上个月,华创杨安计划收购华创证券剩余的少数股权,并将100%的华创证券纳入囊中。当时,新希望集团的两位董事李剑雄、张明贵和贵州茅台的董事余思明投了弃权票。为此,上海证券交易所发出询证函,要求华创洋安对董事们提出的问题进行解释。

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同样,在华创洋安董事会回购股份的决议中,新希望的两名董事再次一致弃权,反对回购。反对意见认为,此次回购的资金将占用上市公司的经营现金流,第一个员工持股计划刚刚于2019年9月17日全面实施。再次实施员工持股计划或股权激励计划过于频繁,激励效果有限。

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但是,由于华创杨安董事会董事总数,回购方案仍以7:2的表决结果获得董事会批准,无需提交股东大会审议。

早在2016年,华创证券成为宝硕的子公司,并成功登陆a股市场。重组后,新希望董事长刘永好通过新希望化工、南方希望和北硕投资控制了华创杨安近20%的股份,成为华创杨安的实际控制人。

又是别人家的公司!华创阳安再推股权激励 出资数亿回购股份 两名董事投反对

但重组后,新希望的两位董事对华创洋安(宝硕股份)的各项提案投了反对票/弃权票,双方仍需磨合公司的发展思路。

2018年6月,公司的股份计划被回购

反对意见:公司资金有限,所以该计划对公司的经营和绩效没有实质性的意义,所以我们应该把精力和资金投入到改善经营和绩效上来。

2018年11月,公司注册地址变更为北京市西城区,修改章程

反对:保定是京津冀一体化协调发展的核心位置,不推荐移民。

2019年3月,员工持股计划提案

反对意见:员工持股计划开展需要共同实现的业务目标不明确,计划内容需要更加细化。

2019年9月,收购华创证券少数股东权益

弃权理由:估值金额严重虚高,缺乏合理性;评估报告采用高市盈率和高买价,这是不公平的。

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